সহেলি মিত্র, কলকাতা: বর্তমান সময়ে কমবেশি কোম্পানিই নিজের কর্মীদের প্রভিডেন্ট ফান্ড (Provident Fund) অফার করে। এমন খুব কম মানুষই আছেন যারা ভবিষ্যতের কথা ভেবে PF অ্যাকাউন্ট করেননি। তবে আপনিও কি সম্প্রতি আবার চাকরি পরিবর্তননের কথা ভাবছেন, আপনার একাধিক পিএফ অ্যাকাউন্ট আছে? তাহলে আজকের এই প্রতিবেদনটি রইল আপনার যিনি। প্রায়শই, যখন আপনি আপনার পুরানো কোম্পানি ছেড়ে চলে যান, তখন আপনি আপনার পিএফ ব্যালেন্স ট্রান্সফার (PF Balance Transfer) করতে ভুলে যান। মনে পড়লে টাকা তুলতে গিয়ে সমস্যায় পড়তে হয়। যদিও ইপিএফও এখন এই প্রক্রিয়াটি সহজ করেছে। চলুন জেনে নেবেন।
ঘরে বসে এভাবে করুন PF ট্রান্সফার
EPFO এখনো পিএফ অ্যাকাউন্ট ট্রান্সফার প্রক্রিয়া আগের তুলনায় অনেকটাই সহজ করেছে।”এক সদস্য, এক ইপিএফ অ্যাকাউন্ট” সুবিধার মাধ্যমে, আপনি আপনার ঘরে বসেই আপনার সমস্ত পুরানো পিএফ অ্যাকাউন্ট নতুন তৈরি অ্যাকাউন্টে ট্রান্সফার করতে পারবেন। চলুন জেনে নেবেন প্রক্রিয়া।
১) সদস্যদের ইউনিভার্সাল অ্যাকাউন্ট নম্বর (UAN) অবশ্যই সক্রিয় থাকতে হবে এবং তাদের আধার, ব্যাঙ্ক অ্যাকাউন্ট এবং মোবাইল নম্বরের সাথে লিঙ্ক করতে হবে।
২) আপনার UAN এবং পাসওয়ার্ড দিয়ে ePF সদস্য পোর্টালে (unifiedportal-mem.epfindia.gov.in/memberinterface/) লগ ইন করুন।
৩)এখন ব্যবহারকারীরা ‘এক সদস্য এক পিএফ অ্যাকাউন্ট’ পরিষেবার মাধ্যমে ট্রান্সফারের অনুরোধ করতে পারবেন।
আরও পড়ুনঃ বাংলা-পুরীর যোগাযোগ আরও উন্নত, স্পেশাল ট্রেনকে নিয়মিত করল রেল
৪) এই সিস্টেমে, ব্যবহারকারীদের তাদের ব্যক্তিগত এবং কর্মসংস্থানের বিবরণ যাচাই করতে হবে। দাবি যাচাই করার জন্য তাদের একজন নিয়োগকর্তা নির্বাচন করতে হবে এবং তাদের নিবন্ধিত মোবাইল নম্বরে প্রেরিত একটি OTP এর মাধ্যমে প্রক্রিয়াটি প্রমাণীকরণ করতে হবে।
৫) তারপর আপনি ফর্ম ১৩ পূরণ করে জমা দিতে পারেন, যার পরে আপনার PF অ্যাকাউন্ট ট্রান্সফার হবে।
৬) এই প্রক্রিয়াটি স্থানান্তরের জন্য প্রয়োজনীয় সময় এবং প্রচেষ্টা হ্রাস করে, যা অনেক কর্মচারীর জন্য এটি একটি পছন্দের বিকল্প।
EPFO অ্যাকাউন্ট ট্রান্সফারের নিয়ম
এটি মনে রাখা জরুরি যে সফলভাবে PF ট্রান্সফারের জন্য, পূর্ববর্তী নিয়োগকর্তাদের সিস্টেমে প্রস্থানের তারিখ আপডেট করতে হবে। এটি EPFO পোর্টালে “Manage > Mark Exit” বিকল্পের মাধ্যমে করা যেতে পারে। এটি মনে রাখা গুরুত্বপূর্ণ যে পূর্ববর্তী PF অ্যাকাউন্টের জন্য শুধুমাত্র একটি স্থানান্তরের অনুরোধ করা যেতে পারে। EPFO নিশ্চিত করে যে Claim Status পরীক্ষা করা উচিত, এবং যদি ট্রান্সফার অনলাইনে হয়, তাহলে ফর্ম ১৩ সশরীরে জমা দেওয়ার প্রয়োজন নেই। তবে, একাধিক UAN বা অব্যাহতিপ্রাপ্ত প্রতিষ্ঠানে কর্মসংস্থানের ক্ষেত্রে, ফর্ম ১৩ সহ একটি অফলাইন ম্যানুয়াল প্রক্রিয়ার প্রয়োজন হতে পারে।