অষ্টম বেতন পে কমিশনে ৩.৮০ লক্ষ টাকা ক্ষতি হতে পারে বহু সরকারি কর্মীর

সহেলি মিত্র, কলকাতা: সপ্তম বেতন কমিশনের মেয়াদ ৩১ ডিসেম্বর, ২০২৫ তারিখে শেষ হচ্ছে এবং অষ্টম বেতন কমিশনের মেয়াদ ১ জানুয়ারি, ২০২৬ থেকে শুরু হওয়ার কথা। তবে, কেন্দ্রীয় সরকার এখনও স্পষ্ট করেনি যে অষ্টম বেতন কমিশনের সুপারিশগুলি কখন কার্যকর করা হবে এবং কোন তারিখ থেকে বকেয়া বেতন গণনা করা হবে। সাধারণত, পুরানো বেতনের মেয়াদ শেষ হওয়ার সাথে সাথে নতুন বেতন কমিশন কার্যকর বলে বিবেচিত হয়। অর্থ মন্ত্রক ২০২৫ সালের নভেম্বরে অষ্টম বেতন কমিশনে রিপোর্ট জমা দেওয়ার জন্য ১৮ মাস সময় দিয়েছে, যার পরে এটি বাস্তবায়নে আরও ৬ মাস সময় লাগতে পারে। এমন পরিস্থিতিতে, প্রশ্ন উঠছে যে বিলম্ব হলে কর্মচারী (Employee) এবং পেনশনভোগীদের কতটা ক্ষতি হবে।

বড় ক্ষতি হতে পারে সরকারি কর্মীদের

প্রায়শই, কর্মচারীরা মনে করেন যে দেরি হলে তারা সমস্ত ভাতার বকেয়া পাবেন, কিন্তু বাস্তবটা অন্য। কেন্দ্রীয় কর্মচারীরা মূলত নতুন বেতন কমিশনে মূল বেতনের (বেসিক বেতন) বকেয়া পান। পরিবহন ভাতা, ইউনিফর্ম ভাতা এবং শিশু শিক্ষা ভাতার মতো ভাতাগুলি একটি নির্দিষ্ট পরিমাণের, তাই তাদের উপর কোনও বকেয়া নেই। একইভাবে, মহার্ঘ্য ভাতা অর্থাৎ ডিএও বকেয়ার অন্তর্ভুক্ত নয়, কারণ নতুন বেতন কমিশন কার্যকর হওয়ার সাথে সাথেই মূল বেতনের সাথে ডিএ যোগ করা হয় এবং একটি ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর তৈরি করা হয়। বেসিক বৃদ্ধির সাথে সাথে ডিএ স্বয়ংক্রিয়ভাবে বৃদ্ধি পায়, তাই ডিএ আলাদাভাবে বকেয়া দেওয়া হয় না।

HRA নিয়ে বাড়ছে উত্তেজনা

বাড়ি ভাড়া ভাতা অর্থাৎ এইচআরএ-র কারণে সবচেয়ে বেশি ক্ষতির সম্মুখীন হতে পারেন সরকারি কর্মীরা। অল ইন্ডিয়া এনপিএস এমপ্লয়িজ ফেডারেশনের জাতীয় সভাপতি মনজিৎ সিং প্যাটেলের ইকোনমিক টাইমসকে জানিয়েছেন, নতুন বেতন কমিশনে এইচআরএ বকেয়া পাওয়া যাচ্ছে না। যদি অষ্টম বেতন কমিশন দেরিতে বাস্তবায়িত হয়, তাহলে কর্মচারীরা হাজার হাজার নয়, লক্ষ লক্ষ টাকার ক্ষতির সম্মুখীন হতে পারেন।

উদাহরণ হিসেবে ধরলে, যদি একজন কর্মচারীর বর্তমান মূল বেতন ৭৬,৫০০ টাকা হয় এবং ১ জানুয়ারি, ২০২৮ থেকে অষ্টম বেতন কমিশন কার্যকর হয়, তাহলে তিনি শুধুমাত্র এইচআরএ হিসেবে প্রায় ৩.৮০ লক্ষ টাকা হারাতে পারেন। বর্তমানে, সপ্তম বেতন কমিশনের অধীনে, এইচআরএ শহরের শ্রেণীর উপর নির্ভর করে। এক্স ক্যাটাগরির শহরগুলি ২৪%, ওয়াই ক্যাটাগরি ১৬% এবং জেড ক্যাটাগরি ৮% এইচআরএ পায়।

আরও পড়ুনঃ বেসরকারি কর্মীদের এবার বেশি লাভ, EDLI স্কিম নিয়ে বড় ঘোষণা EPFO-র

সরকার ন্যূনতম এইচআরএ সীমাও নির্ধারণ করেছে। ডিএ বাড়ার সাথে সাথে এইচআরএর হারও বৃদ্ধি পায়। বর্তমানে, ৫৩% ডিএ থাকার কারণে, এক্স শহরে এইচআরএ ৩০%, ওয়াইতে ২০% এবং জেড শহরে ১০% হয়েছে। যদি অষ্টম বেতন কমিশন বিলম্বিত হয়, তাহলে বর্ধিত বেসিকের এইচআরএ সময়মতো পাওয়া যাবে না এবং এটি কর্মীদের জন্য সবচেয়ে বড় আর্থিক ক্ষতি হতে পারে।